Диплом: Бухгалтерский учет и аудит кассовых операций предприятия ОАО "Белшина"

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
32
осуществлять мониторинг рынка сырья.
ОАО «Белшина», посредством созданной товаропроводящей сети,
постоянно проводит работу по наращиванию объемов реализации продукции,
формированию устойчивых и надежных каналов сбыта продукции, укреплению
и расширению существующих деловых связей с потребителями, установлению
долговременных контактов с конечными потребителями продукции.
Одна из основных задач в условиях нестабильности на ключевых рынках
это сохранить финансовую устойчивость, поэтому в 2016 году ОАО «Белшина»
продолжает работу по повышению эффективности всех направлений
деятельности - экономии материальных, денежных и сырьевых ресурсов,
снижению затрат. С целью сохранения существующих и развития новых
рынков сбыта, продвижения продукции действует рыночная стратегия на
период до 2025 года.
Обществом выбрана стратегия концентрированного роста с
дифференцированными мероприятиями по рынкам сбыта, с упором на
традиционные рынки стран СНГ, занимающих в выручке предприятия порядка
90%.
Динамика объемов реализации ОАО «Белшина» в страны СНГ
2013 2014 2015 2016
Рисунок 3 Динамика объемов реализации ОАО «Белшина» в
страны СНГ
Примечание — Источник: собственная разработка на основе
данных предприятия
33
Основными факторами, влияющими на объёмы реализации
продукции на территории стран СНГ являются:
- ужесточение конкуренции, связанное с отсутствием возможности
предоставления условий работы с контрагентами, аналогичных
конкурирующих производителей и импортеров. Так, например, в рамках
действия всевозможных программ по реализации автошин производители-
конкуренты предоставляют потребителям отсрочки платежа до 220
календарных дней, в то время как ОАО «Белшина», руководствуясь Указом
Президента Республики Беларусь №178, обязано обеспечить возврат валютной
выручки в течение 90 дней.
- снижение деловой активности контрагентов и переход на режим
экономии.
- девальвационные процессы в экономике Украины и Казахстана.
- нестабильная политическая обстановка в Украине.
- снижения объемов закупки конечными потребителями СКГ шин, в
результате сокращения доли поступления предоплаты от потребителей.
- увеличение объемов импорта шин из стран Юго – Восточной Азии,
предлагаемых по демпинговым ценам и с длительной отсрочкой платежа;
- трудности с конвертацией национальной валюты с организациями
потребителями стран Средней Азии и Закавказья;
- географическая удалённость белорусского предприятия от большинства
стран данного региона и, как следствие, большие транспортные расходы,
которые вынуждают ОАО «Белшина» снижать отпускную цену предприятия на
условиях FCA с целью сохранения конкурентоспособности шин Общества по
цене, что свою очередь приводит к снижению эффективности продаж.
Реализация продукции по рынкам сбыта, % ( приложение 9).
Эффективность продаж ОАО «Белшина» на рынках стран дальнего
зарубежья напрямую зависит от финансовой ситуации в стране, куда
реализуется продукция.
34
Структура реализации ОАО «Белшина» в страны дальнего
зарубежья в 2016 году
Рисунок 4. Структура реализации ОАО «Белшина» в страны
дальнего зарубежья в 2016 году
Примечание — Источник: собственная разработка на основе данных
предприятия
Проанализируем маркетинговые возможности ОАО «Белшина» на
внешних рынках сбыта. Основными направлениями стратегии,
ориентированными на развитие рынков сбыта и продуктовых линеек (в том
числе расширение линеек брендированных шин) являются развитие глобальных
информационно-коммуникационных технологий (усиление работы в сети
Интернет, посредством которой на сегодняшний день на мировом шинном
рныке реализуется около 25% шин массового ассортимента). Улучшение
технических характеристик, качества производимой продукции (ходимости
шин), разработка брендбука предприятия и его реализация в части
продвижения, позволяющей усиливать присутствие предприятия на рынке в
целом, формируя положительный имидж и предпочтения потребителей.
Выстроенная стратегия позволит повысить эффективность продаж, как на
внутреннем, так и на внешнем рынке.
2.2 Основные требования к ведению бухгалтерского учета
Учетная политика содержит также организационные вопросы.
Общество формирует учетную политику в соответствии с Национальным
стандартом бухгалтерского учета и отчетности «Учетная политика
организации, изменения в учетных оценках, ошибки», утвержденным
постановлением Министерства Финансов Республики Беларусь от 10.12.2013 г.
35
№ 80 (НСБУ 80) и другими актами законодательства. Учетная политика
Общества утверждается приказом генерального директора.
Обособленному раскрытию подлежат изменения в учетной политике,
существенно влияющие на оценку и принятие решений пользователями
бухгалтерской отчетности в отчетном году или в периодах, следующих за
отчетным, а также причины этих изменений и оценка их последствий в
стоимостном выражении
Для принятия решения о необходимости отражения результата
изменения учетной политики в бухгалтерском учете и отчетности
существенным признается влияние, изменяющее значение соответствующей
строки бухгалтерской отчетности на 5% или более. Корректировки в учетную
политику в части организационных вопросов вносятся по мере необходимости.
Учетная политика ОАО «Белшина» применяется всеми структурными
подразделениями Общества независимо от их месторасположения.
Филиал «Белшина-Агро» наряду с данной Учетной политикой
одновременно применяет Положение по бухгалтерскому учету «Учетная
политика филиала «Белшина-Агро» ОАО «Белшина», отражающее особенности
бухгалтерского учета деятельности филиалов и соблюдающее нормы и
принципы единой Учетной политики Общества.
Бухгалтерский учет в Обществе осуществляет управление бухгалтерского
учета и отчетности Общества (далее – УБУиО), являющееся самостоятельным
структурным подразделением, действующее в соответствии с положением об
управлении, утвержденным генеральным директором.
Структуру и штатную численность управления бухгалтерского учета и
отчетности Общества, утверждает генеральный директор по согласованию с
заместителем генерального директора по экономике и финансам и
начальником управления организации труда и заработной платы с учетом
объемов работы и особенностей производства.
Управление бухгалтерского учета и отчетности состоит из отделов:
отдел учета сводно-балансовых операций и отчетности;
36
отдел по учету основных средств, капитальных вложений и драгоценных
металлов;
отдел учета расчетов с работниками Общества по заработной плате и
другим платежам;
отдел учета готовой продукции, реализации;
отдел учета материальных ценностей;
отдел учета затрат на производство;
отдел учета налогов и неналоговых платежей;
отдел по международным стандартам финансовой отчетности;
отдел бухгалтерского учета производства резиновых изделий г. Кричев.
Отделы управления бухгалтерского учета и отчетности действуют на
основании положений об отделах, утвержденных генеральным директором.
Руководство отделом осуществляют начальники отделов, которые
назначаются на должность и освобождаются от занимаемой должности
генеральным директором по представлению главного бухгалтера Общества.
Общество имеет обособленное структурное подразделение, действующее
на основании положения, выделенное на отдельный баланс и исполняющее
налоговые обязательства Общества в части своей деятельности:
- филиал «Белшина-агро», 213712, Могилевская область, Осиповичский
район, д. Вязовница, ул. Революционная, №2, структурные подразделения, не
имеющие отдельные балансы и осуществляющие хозяйственную деятельность,
не связанную с производством продукции: ЖЭУ, санаторий «Шинник»,
управление торговли и общественного питания; а так же структурное
подразделение «Производство резиновых изделий г. Кричев», которое
осуществляет производственную деятельность.
Филиал «Белшина-агро», осуществляет оперативный, бухгалтерский и
налоговый учет, имеет текущий (расчетный) счет, составляет и представляет в
установленные сроки и адреса отчетность, а также оперативную информацию о
результатах финансово-хозяйственной деятельности, выделен на отдельный
баланс, который включается в сводный баланс Общества, в порядке,
37
установленном законодательством, по соответствующим объектам
налогообложения исполняет налоговые обязательства Общества в части
объектов налогообложения, приходящихся на деятельность данного
структурного подразделения.
Управление торговли и общественного питания имеет расчетный счет,
предназначенный только для осуществления расчетов. Структурные
подразделения в своей деятельности руководствуются актами законодательства
Республики Беларусь, локальными правовыми актами, положениями о
структурном подразделении, утверждаемым генеральным директором.
Главный бухгалтер Общества обеспечивает:
• ведение бухгалтерского учета движения товарно-материальных
ценностей, основных средств, готовой продукции, денежных средств,
кредитных ресурсов;
• ведение учета затрат на производство продукции, капитальных и
финансовых вложений;
• ведение учета всех видов расчетов, финансовых результатов;
• составление и своевременное представление полной и достоверной
годовой и промежуточной бухгалтерской отчетности;
• ведение налогового учета;
• контроль законности, своевременности отражения на счетах
бухгалтерского учета всех операций по финансово-хозяйственной деятельности
предприятия.
Все виды оперативно-технического учета обеспечивают в установленном
порядке руководители всех структурных подразделений Общества.
Ответственность за организацию и ведение оперативно-технического
учета в производстве несут руководители соответствующих цехов,
подразделений и участков Общества.
Ответственными за организацию складского хозяйства являются:
• заместитель генерального директора по коммерческим вопросам,
38
начальник управления материально-технического снабжения Общества,
начальник ТСО УТЛ, начальник БРПчСТС УРП в РБ;
• директор механического завода, начальник отдела обеспечения
металлопродукцией УКО;
• первый заместитель генерального директора – главный инженер
Общества, начальник управления комплектации оборудования Общества;
• начальник УТиОП;
• главный врач санатория «Шинник»;
• директор филиала «Белшина-агро» ОАО «Белшина»;
• начальник структурного подразделения «Производство резиновых
изделий г. Кричев» ;
• начальник ЖЭУ;
• заведующие складами, кладовщики.
Контроль за ведением складского учета в Обществе возлагается на
главного бухгалтера, начальника отдела учета материальных ценностей,
начальника отдела учета готовой продукции и реализации, главного бухгалтера
УТиОП, главного бухгалтера ЖЭУ, главного бухгалтера санатория «Шинник»,
главного бухгалтера филиала «Белшина-агро», начальника отдела
бухгалтерского учета производства резиновых изделий г. Кричев в
соответствии с их должностными инструкциями.
Руководитель подразделения (службы) несет ответственность за
своевременное заключение письменных договоров о материальной
ответственности с работниками, которые занимают должности и выполняют
работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей
(отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных
им ценностей в соответствии с их должностными и рабочими инструкциями.
Заместитель начальника управления персоналом- начальник отдела
кадров обеспечивает ведение единого журнала регистрации договоров
материальной ответственности.
Журнал должен быть прошнурован, пронумерован, скреплен печатью и
39
подписан заместителем генерального директора по идеологической работе,
управлению персоналом и социальным вопросам, а также главным
бухгалтером. Заместитель начальника управления - начальник отдела кадров
обеспечивает учёт, сохранность и ежемесячную передачу копий договоров в
УБУиО.
Руководители подразделений (службы) несут ответственность за
своевременное заключение письменных договоров о материальной
ответственности с работниками, которые занимают должности и выполняют
работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей
(отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных
им ценностей в соответствии с их должностными и рабочими инструкциями.
Должности (профессии) работников ОАО «Белшина», с которыми
заключаются договора полной индивидуальной материальной ответственности
и коллективные (бригадные) договора материальной ответственности,
определены перечнями №1 и №2 к коллективному договору. Перечень
материально-ответственных лиц, с которыми заключаются договора о
материальной ответственности в приложении к учетной политике.
Увольнение, перевод из одного подразделения в другое заведующего
складом и материально ответственного лица, с которыми заключен договор о
полной индивидуальной материальной ответственности, осуществляется
только после проведения в установленном порядке инвентаризации. При
коллективной (бригадной) ответственности с письменного согласия всех членов
коллектива (бригады) – инвентаризация не проводится. Заявление об
увольнении, переводе согласовывается с УБУиО.
При внесении дополнений (изменений) в перечень должностей, с
которыми должны заключаться договора о материальной ответственности,
руководители подразделений (служб), инициирующих дополнение (изменение)
перечня должностей, обеспечивают издание приказа об изменении
существенных условий труда в связи с возникшей необходимостью заключения
письменного договора о полной материальной ответственности и обеспечивают
40
заключение договоров о материальной ответственности (индивидуальных,
коллективных (бригадных)).
Руководители подразделений, в случае увольнения или изменения
функциональных обязанностей работников, работающих в информационной
системе, направляют в УИКО служебную записку на блокировку или
изменение прав доступа этих сотрудников в течение трех дней до
увольнения или изменения. Для вновь принятых работников направлять в
УИКО служебную записку на проведение инструктажа и назначения прав
доступа.
Внутрипроизводственный контроль осуществляет контрольно-
ревизионный отдел Общества в соответствии с планом контрольно-
ревизионной работы, утвержденным генеральным директором Общества.
Внутрипроизводственный контроль также осуществляет служба
безопасности Общества, работа которой направлена на выявление
предпосылок, причин и условий, способствующих совершению хищений и
других правонарушений, проведение проверок и анализа финансово-
хозяйственной деятельности подразделений Общества, проведение служебных
расследований по фактам выявленных нарушений и осуществление контроля
их устранения.
Служба безопасности осуществляет в установленном порядке обмен
информацией и документами, взаимодействует с заинтересованными
специалистами и подразделениями при изучении возникающих вопросов.
Структурные подразделения Общества по требованию (запросам)
сотрудников службы безопасности предоставляют необходимую
документацию, информацию для решения задач, относящихся к сфере
деятельности службы.
Начальнику контрольно-ревизионного отдела, начальнику службы
безопасности копии актов проверок, в т.ч. и внеплановых, касающихся
деятельности служб и подразделений Общества, предоставлять руководителям
соответствующих подразделений и служб Общества в течение трех дней после
41
утверждения их генеральным директором для внесения дополнений или
изменений в финансово-хозяйственную деятельность Общества.
Заявки подразделений для изготовления штампов и печатей подаются
начальниками структурных подразделений в УМТС, после согласования с
главным бухгалтером и начальником службы безопасности Общества, с
обоснованием необходимости штампа или печати, и их количества. К заявке
прилагается эскиз требуемых печатей и штампов с размерами.
Изготовлением печатей и штампов занимается специализированное
предприятие. Все изготовленные для общества печати и штампы приходуются
через материальный склад УМТС с обязательной регистрацией их в журнале
учета штампов и печатей с заполнением всех необходимых граф. Получение
печатей и штампов с материального склада УМТС осуществляет материально-
ответственное лицо подразделения заказчика.
Начальник УМТС обеспечивает безусловную выдачу заказанных
подразделениями печатей и штампов в течение месяца с момента
оприходования на материальный склад УМТС.
Ответственные лица, которые используют штампы и печати, несут
персональную ответственность за использование и сохранность штампов.
Печати и штампы, из-за отсутствия в них надобности, уничтожаются
комиссией, с составлением акта уничтожения печатей и штампов. В состав
комиссий в обязательном порядке включаются руководитель и сотрудник
подразделения, инициирующего уничтожение, сотрудник службы безопасности
и бухгалтер, ведущий бухгалтерский учёт в данном подразделении. К акту об
уничтожении печатей и штампов должны быть приобщены оттиски
уничтожаемых печатей и штампов. Акт об уничтожении печатей и штампов
подписывается членами комиссии и утверждается генеральным директором
ОАО «Белшина».
Не реже одного раза в год, в обязательном порядке, проводится
инвентаризация печатей и штампов комиссией, назначенной приказом
генерального директора Общества.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
IPO - инструмент финансирования деятельности организации. На примере ПАО «Нефтяная компания «Лукойл»
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)