Главным органом управления ООО «КузнецкСтройСервис» является
директор на основании Устава. Директор общества осуществляет
руководство текущими делами ООО «КузнецкСтройСервис» и принимает
решения по вопросам, которые не отнесены к исключительной компетенции
общего собрания, а также представляет организацию в отношениях с
государственными органами, предприятиями, организациями, учреждениями
и другими обществами.
Подбор сотрудников на открытые вакансии осуществляется по заявке
руководителя подразделения, в соответствии с требованиями, изложенными
в должностных инструкциях, определенными положением о подразделении.
Диапазон ставок заработной платы на должностной позиции определяется
штатным расписанием. Функции, права и обязанности сотрудников
изложены в должностных инструкциях, а также в трудовых договорах.
Сотрудник подлежит обязательному социальному страхованию в порядке и
на условиях, установленных действующим законодательством РФ.
Работнику устанавливается повременная система оплаты труда. Оплата
труда Работника производится пропорционально отработанному времени.
Применяется районный коэффициент 1,3 – надбавка за работу в особых
климатических условиях Кемеровской области.
В ООО «КузнецкСтройСервис» можно выделить следующие уровни
управления:
1) директор, технический директор, заместитель директора по
производству, главный инженер, главный бухгалтер;
2) главный механик, начальник проектного отдела, начальник сметно-
договорного отдела, начальник отдела снабжения, начальник отдела кадров,
начальник электротехнического участка, начальник участка огнезащитной
обработки, начальник службы эксплуатации;
3) старший прораб участка слаботочных систем, мастер
электромонтажного участка, инженерно-технический сотрудник;