32
комиссионно-коммерческая торговля с правом открытия магазинов, баров,
пунктов общественного питания;
– реклама изделий и услуг предприятий, учреждений и организаций всех
форм собственности;
– посредническая деятельность;
– товарообменные операции;
– изготовление и реализация товаров народного потребления;
– деятельность с ценными бумагами;
– открытие пункта обмена валюты;
– организация проката предметов спорта, туризма, отдыха;
– полиграфическая деятельность;
– ведение ремонтных и строительных работ;
– открытие аптек и аптечных киосков, торговля медтехникой и
лекарствами;
– торговая деятельность спиртными напитками и табачными изделиями в
пунктах общественного питания, барах, буфетах и магазинах [31].
Полное наименование Общества: ООО «Каменский санаторий «Днестр»,
ФПСП
Дата регистрации: 21 декабря 2001г.,
Уставный капитал 3 015 187 рублей.
Место нахождения: ПМР, г. Каменка, ул. Ленина, 53.
Общество с ограниченной ответственностью «Каменский санаторий
«Днестр» Федерации профсоюзов Приднестровья создано и действует в
соответствии с Конституцией, Гражданским Кодексом Приднестровской
Молдавской Республики, Законом «Об обществах с ограниченной
ответственностью» и другим действующим законодательством
Приднестровской Молдавской Республики, а также Уставом общества [31].
Высшим органом ООО «Каменский санаторий «Днестр» является Совет
Федерации профессиональных союзов Приднестровья, а в период между
заседаниями Совета ФПП – президиум Совета ФПП и принимаемые решения
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
33
президиумом Совета ФПП являются обязательными для ООО «Каменский
санаторий «Днестр».
ООО «Каменский санаторий «Днестр» является подотчетный Совету
ФПП организацией, на которую распространяются все регламентирующие
документы Совета ФПП.
Вопросы, относящиеся к исключительной компетенции президиума
Совета ФПП [31]:
1.Определение основных направлений деятельности ООО «Каменский
санаторий «Днестр», а также принятие решения об участии в ассоциациях и
других объединениях коммерческих организаций.
2.Утверждает Устав Общества, вносит в него дополнения и изменения, а
также принимает решение об изменении размера уставного капитала ООО
«Каменский санаторий «Днестр».
3.Утверждает в должности и освобождает от занимаемой должности
главного врача ООО «Каменский санаторий «Днестр».
4.Утверждение годовых отчетов, годовых бухгалтерских балансов и
штатного расписания ООО «Каменский санаторий «Днестр».
5.Принятие решения о выплате чистой прибыли ООО «Каменский
санаторий «Днестр» (её части) участнику Общества.
6.Утверждение (принятие) документов, регламентирующих внутреннюю
деятельность ООО «Каменский санаторий «Днестр» (внутренних документов).
7.Принятие решения о размещении ООО «Каменским санаторием
«Днестр» облигаций и иных эмиссионных ценных бумаг.
8.Контроль за финансовой и хозяйственной деятельностью ООО
«Каменский санаторий «Днестр» осуществляется Ревизионной комиссией
ФПП, а также ревизионными комиссиями, финансовыми органами,
аудиторскими службами, другими государственными органами в случаях,
предусмотренных законодательством ПМР.
9.Принятие решения о реорганизации или ликвидации ООО «Каменский
санаторий «Днестр».
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
34
10.Назначение ликвидационной комиссии (ликвидатора) и утверждение
ликвидационных балансов.
11.Принятие решения о распределении чистой прибыли и убытков ООО
«Каменский санаторий «Днестр».
12.Утверждение системы оплаты труда, условий оплаты труда
должностных лиц ООО «Каменский санаторий «Днестр», его филиалов и
представительств.
13.Принятие решений о привлечении должностных лиц ООО
«Каменский санаторий «Днестр» к имущественной ответственности.
14.Решение вопросов вхождения ООО «Каменский санаторий «Днестр»
в различного рода ассоциации, объединения и выхода из них.
15.Принятие решений о внесении участником ООО «Каменский
санаторий «Днестр» вкладов в имущество ООО «Каменский санаторий
«Днестр».
16.Решение иных вопросов, предусмотренных законодательством и
Уставом.
17.Участник реализует свои полномочия путем предоставления ООО
«Каменский санаторий «Днестр» решения по тому или иному вопросу в
письменной форме за подписью руководителя.
Участник проводит заседание по вопросам ООО «Каменский санаторий
«Днестр» не реже 2-х раз в год. Внеочередные заседания Участника проводятся
по заявлению главного врача ООО «Каменский санаторий «Днестр» в случаях,
если того требуют интересы санатория «Днестр» [31].
Исполнительный орган Общества.
1. Руководство текущей деятельностью ООО «Каменский санаторий
«Днестр» осуществляется единоличным исполнительным органом ООО
«Каменский санаторий «Днестр» - руководителем, главным врачом санатория
«Днестр» - Быстровым Иваном Гавриловичем.
2. Руководитель – главный врач, решает все вопросы деятельности за
исключением тех, которые отнесены к исключительной компетенции
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
35
Участника.
3. Руководитель – главный врач, представляет интересы ООО
«Каменский санаторий «Днестр» и действует от имени ООО «Каменский
санаторий «Днестр» без доверенности:
– без доверенности действует от имени ООО «Каменский санаторий
«Днестр», в том числе представляет его интересы и совершает сделки;
– выдает доверенности на право представительства от имени ООО
«Каменский санаторий «Днестр», в том числе доверенности с правом
передоверия;
– обеспечивает выполнение текущих и перспективных планов ООО
«Каменский санаторий «Днестр»;
– следит за тем, чтобы во всех подразделениях работали люди, которые по
деловым качествам соответствуют характеру выполняемой работы;
– контролирует и координирует деятельность своих подчиненных;
– дает своим сотрудникам четко определенные рабочие задания с
указанием сроков выполнения;
– принимает решения по оперативным вопросам деятельности Общества,
обязательные для исполнения работниками ООО «Каменский санаторий
«Днестр» [31];
– назначает лиц, ответственных за воинский учет;
– главный врач не вправе принимать решения, обязательные для
учредителя ООО «Каменский санаторий «Днестр»;
– главный врач вправе передоверить (по доверенности) часть своих
полномочий другим работникам ООО «Каменский санаторий «Днестр»;
– руководитель – главный врач ООО «Каменский санаторий «Днестр»
назначается участником ООО «Каменский санаторий «Днестр» и подотчетен
ему;
– права и обязанности главного врача – руководителя ООО «Каменский
санаторий «Днестр», а также порядок его деятельности определяется
правовыми актами ПМР, Уставом ООО «Каменский санаторий «Днестр»,
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
36
внутренними документами санатория «Днестр», а также договором, который
руководитель – главный врач заключает с ООО «Каменский санаторий
«Днестр» сразу после назначения его на должность. Договор от имени ООО
«Каменский санаторий «Днестр» подписывает участник санатория «Днестр».
Главный врач ООО «Каменский санаторий «Днестр» уполномочен [31]:
1.Издавать приказы о назначении на должности работников ООО
«Каменский санаторий «Днестр», об их переводе и увольнении, применяет
меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания, заключает трудовые
договора с работниками ООО «Каменский санаторий «Днестр».
2.Представлять интересы ООО «Каменский санаторий «Днестр» в суде,
арбитражном суде, иных государственных органах и прочих организаций.
3.Открывать ООО «Каменскому санаторий «Днестр» счета в кредитно-
финансовых учреждениях и распоряжаться денежными средствами ООО
«Каменский санаторий «Днестр».
Контроль за деятельностью ООО «Каменский санаторий «Днестр»
осуществляет ревизор или ревизионная комиссия ФПП. Главный врач ООО
«Каменский санаторий «Днестр» не может быть членом ревизионной комиссии
[31].
Ревизионная комиссия вправе требовать от должностных лиц
предоставления всех необходимых материалов, бухгалтерских или иных
документов, объяснений.
Ревизионная комиссия составляет заключение по годовым отчетам и
балансам. Без заключения ревизионной комиссии Участник ООО «Каменский
санаторий «Днестр» не вправе утверждать баланс. Ревизионная комиссия
обязана потребовать созыва внеочередного заседания Участника, если возникла
угроза существенным интересам ООО «Каменский санаторий «Днестр» или
выявление злоупотребления должностных лиц ООО «Каменский санаторий
«Днестр».
Для проверки и подтверждения правильности годовых отчетов и
бухгалтерских балансов, а также проверки состояния текущих дел ООО
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
37
«Каменский санаторий «Днестр» оно по решению Участника вправе привлекать
профессионального аудитора, не связанного имущественными интересами с
ООО «Каменский санаторий «Днестр» и его участником [31].
Особое внимание обращено на лечение с использованием природных
лечебных факторов курорта.
Предоставляется информация о курортной местности, о комплексе
стандартов санаторно-курортного лечения в санатории и дополнительных
медицинских услугах, об организации работы лечебно-диагностического
комплекса, проживания и организации досуга гостей.
Благодаря работе маркетинговой службы к сотрудничеству с санаторием
«Днестр» привлечены солидные туристические фирмы России:
«ЗДРАВКУРОРТ» и «РУССКИЕ КУРОРТЫ» [31].
Заключены договоры с турфирмами в различных регионах России,
Молдовы [36].
В целях формирования у покупателей определенного представления о
санатории «Днестр» и предлагаемых услугах принимали участие в выставках,
изготовление сувенирной продукции, работа с корпоративными клиентами,
эффективная политика ценообразования – все это позволяет санаторию
«Днестр» приблизиться к клиенту, что, в свою очередь, открывает широкие
возможности для совершенствования маркетинга и менеджмента.
Расширяется география известности уникального курорта «ДНЕСТР», в
котором отдыхали гости из разных стран (Америки, Израиля, Германии,
Польши) и городов России: Санкт-Петербурга, Москвы и Московской области,
Норильска, Ухты, Сахалина.
В 2015 г. получили лечение 4926чел., в сравнении с 2014 годом на
824чел. меньше. Как свидетельствуют итоги деятельности здравницы, в 2016
здесь отдохнули и поправили здоровье 4 300 человек, из них только чуть более
700 - по льготным путёвкам: через Государственный фонд обязательного
социального страхования, Фонд социальной защиты и по линии профсоюза.
По словам главного врача санатория Ивана Быстрова, в отчётном году
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
38
удалось решить многие вопросы. Приобретено новое оборудование: аппарат
УЗИ, установка для отпуска сухих углекислых ванн, восемь бальнеологических
ванн, укомплектованных форсунками для гидромассажа и хромотерапией,
бытовая техника, мебель и многое другое [31].
Выполнен большой объём строительно-монтажных работ. Среди
наиболее значимых – эстетический ремонт фасадов спальных корпусов,
ограждение территории здравницы, капитальный ремонт отдельных комнат,
ввод в эксплуатацию альпийской горки с фонтаном и водопадом.
Большие планы у руководства здравницы и на нынешний год. В основном они
касаются продолжения ремонтных, оформительских и комплектующих работ.
Из нововведений – бурение новой скважины для удовлетворения потребностей
санатория в минеральной радоновой воде, строительство павильона для
настольных игр, приобретение нового диагностического оборудования.
Обеспечение качественным медицинским обслуживанием является
самым приоритетным направлением деятельности санатория «Днестр».
В санатории «Днестр» разработан перечень процедур, входящих в
стоимость путевки и перечень процедур, которые пациенты получают за
дополнительную оплату.
Предприятие занимается санаторно-курортным лечением, платными
медицинскими услугами и прочей деятельностью (сауна, бильярд,
экскурсионное обслуживание, стоянка автомобилей и др.) не противоречащее
законодательству ПМР [31].
Предприятие имеет основные фонды на 1.01.16 г. в сумме остаточной
стоимости 6645,3 тыс. рублей. Имеющиеся основные фонды обеспечивают
полное функционирование здравницы.
Начисляемый износ основных средств формирует амортизационный
фонд для приобретения и содержание основных фондов предприятия.
Достаточно сформированный фонд позволяет проводить реконструкцию
зданий и строительство новых объектов. Неиспользованный амортизационный
фонд по состоянию на 01.01.16 г. составляет 615,6тыс.руб.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
39
Для бесперебойной деятельности предприятия, (оказание услуг)
предприятию необходимо иметь постоянный запас продуктов, медикаментов,
строительных материалов, ГСМ и пр. Запасы на 01.01.16 г. составляют 1мл.25,2
тыс. руб.
Дебиторская задолженность в сумме 367,0 тыс. руб. состоит из
задолженности покупателей путевок.
В связи с тем, что предприятие обслуживает клиентов из других
государств предприятию необходимо наличие валютных счетов. На 01.01.16 г.
на валютных счетах предприятия имеется разная валюта (леи, российские
рубли, доллары) в эквиваленте 10153,0 руб. ПМР. Общие активы баланса
составляют 10729,7тыс. рублей [31].
Обязательства предприятия состоят из текущих расчетов и составляют
743,8 тыс. руб. в т.ч. по расчетам с бюджетом и внебюджетными фондами 134,5
тыс.руб. Перед персоналом по оплате труда – 139,8тыс. рублей. Перед
поставщиком 132,3тыс. руб. Доходы будущих периодов составляют
309,9тыс.рублей. Собственные источники предприятия формируются из
уставного капитала 3015,2тыс. рублей и фондов предприятия 6970,7тыс.
рублей. Всего собственные источники составляют 9 985,9 тыс. рублей, что
говорит о положительной стабильности предприятия.
За 2016 год организация получила доход за оказанные услуги 14 637,6
тыс. руб. Себестоимость оказанных услуг составила 13 062,5 тыс. рублей.
Прочие доходы (возмещение ущерба) составили 14,6 тыс. рублей. Общая
прибыль предприятия 1589,7тыс. рублей. За указанный период предприятие
начислило налоги за счет результатов финансовой деятельности 853,2тыс.
рублей, в т.ч. налог на доходы организации – 819,4тыс. рублей [31].
Чистая прибыль предприятия составила 736,5тыс. рублей.
Предприятие не пользовалось заемными средствами и кредитами
банков.
Затраты предприятия для осуществления хозяйственной деятельности
составляют 13062,5 тыс. рублей. В том числе по элементам затрат:
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
40
– на оплату труда – 3529,3 тыс. рублей
– амортизация – 399,0 тыс. рублей
– налоги, включаемые в себестоимость -941,5 тыс. рублей
– прочие – 1млн. 408,7 рублей.
Санаторий имеет фонды в сумме 6970,7тыс. рублей в т.ч.:
– фонд накопления - 166,4тыс.рублей
– фонд потребления - 346тыс.рублей
– фонд соц. сферы – 14,4тыс.рублей
– фонд переоценки -5,828,2тыс. рублей
– фонд амортизационных отчислений – 615,4 тыс. рублей.
– чистые активы предприятия составляют – 10067,7тыс. рублей.
Анализируя финансово-экономическое состояние Каменского санатория
«Днестр» можно сделать вывод, что, несмотря на сезонный характер работы
предприятия, нестабильную политическую ситуацию в республике,
предприятию удаётся находить рынки сбыта своих услуг и сохранять
постоянно экономическое положение своего предприятия в рентабельно
выгодном положении, обеспечивая круглогодичное функционирование
здравницы и своевременно обеспечивать заработной платой своих работников,
создавать социальные блага для коллектива.
Финансовая стратегия ООО «Каменский санаторий «Днестр»
охватывает все стороны деятельности, в том числе оптимизацию основных и
оборотных средств, распределение прибыли, безналичные расчеты, налоговую
и ценовую политику. Финансовая стратегия, главной задачей которой является
достижение полной самоокупаемости и независимости, строится на
определенных принципах организации и включает в себя следующее [31]:
– текущее и перспективное финансовое планирование, определяющее на
перспективу все поступления денежных средств предприятия и основные
направления их расходования;
– централизацию финансовых ресурсов, обеспечивающую маневренность
финансовыми ресурсами, их концентрацию на основных направлениях
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
41
производственно-хозяйственной деятельности;
– формирование финансовых резервов, обеспечивающих устойчивую
работу предприятия в условиях возможных колебаний рыночной конъюнктуры;
– безусловное выполнение финансовых обязательств;
– организацию и ведение финансового учета ООО «Каменский санаторий
«Днестр» и сегментов деятельности на основе действующих стандартов;
– составление финансовой отчетности в соответствии с действующими
нормами и правилами с соблюдением требований стандартов;
– финансовый анализ деятельности общества и его сегментов;
– финансовый контроль деятельности общества и всех его сегментов.
2.3 Анализ организационной культуры ООО «Каменский санаторий
«Днестр»
На тех предприятиях, которые достаточно длительное время
функционируют на рынке, определенная организационная культура уже
сформировалась. Поэтому, прежде, чем разрабатывать стратегию ее развития,
следует произвести комплексную оценку уровня существующей
организационной культуры. Такая оценка дает возможность выявить те
характеристики, компоненты организационной культуры, которые в
наибольшей степени препятствуют росту эффективности фирмы, или наоборот,
максимально способствуют этому.
Корпоративная культура санатория «Днестр» складывалась в течение
шестидесяти лет и неоднократно претерпевала изменения. Корпоративная
культура ООО «Каменский санаторий «Днестр» состоит из следующих
компонентов: философия, доминирующие ценности, организационные нормы
поведения, психологический климат, знаково-символическая система.
Первый компонент - философия санатория, включающая миссию и
стратегические цели санатория «Днестр». Лозунг ООО «Каменский санаторий
«ДНЕСТР» «Наша работа - Ваш отдых и Ваше здоровье».
Стратегическими целями санатория являются [31]:
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о
л
о
г
и
й
,
в
о
п
р
е
д
е
л
е
н
н
ы
й
к
о
н
к
р
е
т
н
о
м
м
о
м
е
н
т
.
р
а
з
в
и
т
и
я
и
д
е
и
з
н
а
н
и
е
,
в
о
п
л
о
щ
е
н
и
я
ф
о
р
м
в
п
р
а
к
т
и
к
у
в
п
о
м
о
г
а
е
т
п
о
н
я
т
ь
,
к
о
н
ц
е
п
ц
и
и
в
н
а
с
т
о
я
щ
е
е
в
р
е
м
я
.
Ч
т
о
б
ы
в
ы
ж
и
в
а
т
ь
в
у
с
л
о
в
и
я
х
б
ы
с
т
р
ы
х
и
з
м
е
н
е
н
и
й
и
н
ф
о
р
м
а
ц
и
о
н
н
ы
х
т
е
х
н
о