
36
организации соответствует предназначенной вероятности возникновения
соответствующей ситуации.
Стратегическое направление должно быть почти у каждой организации
независимо от отрасли ее деятельности, размеров и организационно-правовой
формы. Одним из направлений экономического развития является
рациональное планирование хозяйственной деятельности, разработка стратегии
развития производства в соответствии с выполняемой миссией, результатом
которой является обеспечение роста эффективности деятельности
промышленного предприятия.
Подводя итог представленным мировым стратегиям, отметим, что все
они изменялись, дополнялись, совершенствовались с течением времени и
заложили успех своей компании.
Таким образом, разработка стратегии логически начинается с внешнего
анализа, анализа факторов, которые находятся вне сферы постоянного контроля
руководства организации и которые могут повлиять на его стратегию.
Очевидно, что без стратегии организации не смогут полноценно
функционировать и совершенствовать свою деятельность. «В условиях
рыночной экономики деятельность любой организации должна быть
направлена на увеличение размера совокупного капитала, приращение прибыли
и снижение зависимости от внешних источников финансирования»
.
Правильно сформулированная стратегия позволяет организации быстро
и эффективно ориентироваться в современных нестабильных условиях.
Вывод из главы I
Стратегию развития организации можно определить как
конкурентоспособный план достижения перспективных целей организации.
Кыштымова Е.А., Лытнева Н.А. Инструменты механизма внутрифирменного и
стратегического планирования промышленных предприятий // Вестник ОрелГИЭТ, 2014. –
№ 1 (27). – С. 50-56.
Сысоева О.Н., Лытнева Н.А., Кыштымова Е.А. Современные инновационные методики в процессе управления
прибылью предприятий потребительской кооперации // Вестник Орловского государственного аграрного
университета, 2013. – Т. 40. – № 1. – С. 146-152.